HR Changemakers
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CÓMO (TRANS)FORMAR SIN FORMAR Y SIN TIEMPO

¿Te gustaría conocer de primera mano los modelos más actuales de gestión de personas?

 

¿Quieres invertir en algo que garantice que ni tus colaboradores ni tú estáis perdiendo el tiempo?

 

¿Quieres lograr una (trans)formación real dentro de tu empresa?

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Te invitamos a conocer cómo tienes que invertir el tiempo en lo que realmente importa.

 

Llegamos con una propuesta tan tuya como nuestra: Encuentros para valientes, para aquellxs que se quieren convertir en verdaderxs Changemakers a través del desarrollo y mejora de capacidades relacionadas con la Inteligencia Emocional con un invitado muy especial: David Tomás.

 

 

*Fecha: 2 de abril 2020  18 de junio 2020

 

*Horario: 9h a 14:00h

 

*Ubicación: Room Mate Carla Hotel.

 

*Target: Directivas y directivos de RRHH, HRBP y Responsables de formación y desarrollo.

 

* Se requiere inscripción individual para asistir, evento gratuito.

CÓMO (TRANS)FORMAR SIN FORMAR Y SIN TIEMPO

 

En este evento totalmente gratuito, descubrirás cómo lograr una (trans)formación real dentro de tu organización a través de modelos actuales de gestión de personas y sin la percepción de que tú o tus colaboradores estáis perdiendo el tiempo, sino invirtiéndolo en algo que realmente importa.

 

 

Nos sentimos muy afortunadxs de poder anunciar que desde el equipo de uRock hemos sido capaces de encontrar la panacea para (trans)formar tu organización sin formar y sin tiempo. 

AGENDA 

 

9:00 a 9:30 – Welcome coffee.

 

9:30 a 10:00 – Presentación evento.

 

10:00 a 10:30 – Ponencia de David Tomás sobre los modelos actuales de gestión de personas.

 

10:30 a 12:00Taller parte I: cómo transformar sin formar y sin tiempo.

 

12:00 a 12:30 – Desayuno & Networking.

 

12:30 a 14:00Taller parte II: cómo transformar sin formar y sin tiempo.

¡ME APUNTO!
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Te contamos un poco más acerca de nuestro super ponente 🙂

davidtomas

David Tomás es cofundador y CEO de la empresa de marketing digital Cyberclick, emprendedor, mentor y Business Angel en más de 30 startups. Cuenta con 20 años de experiencia en marketing y publicidad digital, coordinando campañas de SEM, Email Marketing y Social Ads. Se formó en management en el MIT Enterprise Forum y en la London Business School, es profesor de estrategia y marketing digital y
miembro de la Junta Directiva de aDigital y de la comisión Comunicación, RRSS y TIC del Comité Olímpico Español.

En su misión de crear la empresa más feliz del mundo, David Tomas defiende una cultura empresarial abierta, horizontal y transparente que fomente el bienestar del equipo. Cyberclick ha sido nombrada, durante dos años consecutivos, como la mejor pyme para trabajar en España, según Great Place to Work. Por su desempeño en la promoción de la felicidad laboral, este 2019 David Tomas ha sido reconocido como el primer Director de la Felicidad en España por la Asociación Mundial de Directores de la Felicidad.

David Tomás es también autor de dos relatos:

 

La Empresa más Feliz del Mundo, su primera novela, publicada en 2015, para ayudar a las personas a reinventarse y ser felices en el trabajo. Es una fábula que reflexiona sobre los principios de la vida simple y ofrece las claves para la felicidad laboral.

 

Diario de un Millennial, una historia que describe las inquietudes laborales de un millennial y ejemplifica la realidad de muchas empresas actuales, donde conviven varias generaciones con aspiraciones profesionales muy distintas. Es un relato que promueve un nuevo liderazgo para atraer el talento joven y superar la brecha generacional.