Interim Management de RRHH
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“GESTIÓN ES HACER LAS COSAS BIEN,

LIDERAZGO ES HACER LO CORRECTO.”

Peter F. Drucker

Actuamos temporalmente como director@s de recursos humanos para tu empresa.

Algunas organizaciones necesitan una dirección de recursos humanos, pero no a tiempo completo ni de forma permanente.

Definir y dirigir las principales políticas e iniciativas de recursos humanos desde la propia empresa, incorporándonos “de facto” en la organización pero manteniendo una relación contractual externa.

Gracias a que contamos con profesionales con alta experiencia en estos puestos de trabajo y en la gestión de recursos humanos, podemos dar este apoyo.

Se establece una dedicación semanal (de 1 a 2 días) durante la que se trabajará en la organización o a distancia para la misma.

El contrato se establece por un periodo inicial de 3 meses y una vez terminado este periodo se puede cancelar con 1 mes de antelación.

Una vez iniciada la colaboración, se van estableciendo prioridades y acciones a trabajar con la dirección de la organización.

¡tenemos respuestas a tus preguntas!

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¡VIENTO EN POPA, VELAS LISTAS!

En los últimos días, hemos mantenido conversaciones muy interesantes con empresas como la tuya y percibimos muchas ganas de salir de la crisis del #covid19.  Así que además de ponernos las pilas, nos gustaría hacerte #spoiler de lo más demandado por nuestros clientes y clientas: 

1.- Now what? - Sesiones para re-diseñar el futuro de las organizaciones.

2.- Gestión del Cambio y de la Crisis - Webinars de acompañamiento.

3.- Organization Assessment - Método de evaluación online para conocer la situación real de tu empresa. 

4.-  Programa 360 online - Evaluación de la capacidad de tu equipo directivo para "tirar del carro".

Soplan nuevos vientos y es necesario ajustar nuestras velas para ​sacarles​ ​provecho, ¿HABLAMOS?

¡ME ENCANTARÍA!