Inicié este proyecto porque creo firmemente que las personas debemos hacer algo para mejorar la vida de los demás, y que esto trae beneficios económicos a empresas y colaboradores. He visto mucha tristeza, angustia y frustración en personas que trabajan en organizaciones; También muchas organizaciones esquizofrénicas que hablan de cuidar al empleado y en realidad lo hunden en la miseria. Hace poco leí que hay dos días importantes en la vida: el día que naces y el día que descubres para qué naciste. Creo que es posible cambiar a las personas y me propuse ayudarlas para mejorar las organizaciones. Solo que lo consiga en una, el esfuerzo ya habrá valido la pena.

Hoy en día, que tan relevante es la transformación en todos los sentidos (digital, empresarial, cultural, etc.), necesitamos poner toda la atención en las personas. Sin sus motivaciones y acciones no es posible desarrollar los proyectos que tienen que hacer un futuro mejor que el presente. Nos interesa el futuro y cómo llegar a él, todo ello impulsando el cambio en las organizaciones a través de su mayor activo, que son las personas.

La tristeza, la frustración, la incomprensión y la angustia no solo afectan a la salud de las personas que trabajan en una organización, sino también a la organización en sí.  En un entorno cada vez más cambiante y donde la evolución se produce a un ritmo cada vez más vertiginoso, en uRock nos apasiona poder ayudar a las personas y a las organizaciones donde trabajan para aceptar los cambios, mejorar su comunicación, desarrollar la empatía… en una palabra, para gestionar la inteligencia emocional para conseguir que los colaboradores se sientan a gusto y felices con su trabajo y que este estado de ánimo repercuta, por lo tanto, en los resultados de las compañías.

Animalista y soñadora de nacimiento. ¿Mi gran sueño? Aportar mi granito de arena para llegar a conciliar los beneficios económicos y el crecimiento de una empresa con el crecimiento emocional, personal y profesional de las personas que trabajan en ella. Como un día dijo el gran Walt Disney, “todos nuestros sueños pueden hacerse realidad, si tenemos el coraje de perseguirlos”. Y aquí estoy, desde uRock persiguiendo mi sueño, con la ayuda de grandes personas soñadoras, luchadoras y profesionales.

Actualmente, pasamos por un difícil período de transición social. Las distintas instituciones que daban sentido a nuestras vidas han perdido credibilidad por creer que solo su discurso era el verdadero, pero con el gran acceso a la información de las últimas décadas y el gran cambio de conciencia por el que atravesamos nos han permitido cuestionar todas esas verdades absolutas, que no nos dejaban ver nuevas soluciones a los problemas actuales que nos afectan como sociedad. Ayer fue la religión, la política, la educación y el estado. Hoy toca cambiar el paradigma de las empresas, poniendo toda la atención e importancia en las personas y el entorno en el que habitan.

¡Guau guau!

Me encargo de la gestión de la seguridad en uRock y de mi comida, así como del desarrollo, la documentación y el buen pienso en la oficina. Si nos vienes a visitar con un juguete para perros pequeño y ruidoso, serás más que bienvenido; de lo contrario tendrás que pasar por mi cestita para hacerte algunas preguntas de seguridad.